В октябре 2008 года компания «Деловое совершенство» получила эксклюзивные права на использование авторской программы Drotter Solutions на территории Российской Федерации и СНГ. Автор программы Стив Дроттер (Stephen J. Drotter) — ведущий специалист по человеческим ресурсам, основатель компании Drotter Human Resources, Inc., осуществляющей внедрении методов достижения лидерства. На счету компании 16 крупных проектов в области лидерства, успешно реализованных в ведущих компаниях различных отраслей промышленности. Подписанный договор позволил также расширить поле сотрудничества с компаний Lied-ership-Service GmbH, возглавляемой Робертом Хирлом, который уже более трех лет активно сотрудничает с Клубом бенчмаркинга «Деловое совершенство» и российскими предприятиями в рамках обмена лучшим опытом совершенствования систем управления качеством.

Первым шагом по продвижению программы Drotter Solutions в России стал перевод и издание книги «Кадровый эскалатор: нанять или воспитать лидера?» (“The Leadership Pipe-line. How to Build the Leadership-Powered Company”), написанная Стивом Дроттером в соавторстве с Рэмом Чараном и Джеймсом Ноэлом. Книга вышла в свет в начале ноября 2008 года в издательстве РИА "Стандарты и качество". Авторы книги считают, что в современной экономике лидерство на всех уровнях — необходимое условие выживания компании. В книге три консультанта, изучивших практику многих всемирно известных организаций, рассказывают о том, как развить лидерство на всех организационных уровнях. Основываясь на опыте таких компаний, как General Electric, Goodyear, Citibank, Ford, они представляют апробированную модель для выявления будущих лидеров, оценки их компетенций, планирования развития их навыков и оценки результатов. Кроме того, они объединяют процесс развития лидерства с процессом планирования преемственности, позволяя тем самым организациям постоянно обновлять лидеров всех уровней.

В развитие наметившегося сотрудничества со Стивом Дроттером в рамках программы ВОК по лидерству в 2009 году на российских предприятиях Coca-Cola в различных городах пройдут семинары по лидерству. Первый запланирован на апрель 2009 года в цен-тральном представительстве компании Coca-Cola в Москве.